Manager R&D

Emmeloord

(40 uur)

Je bent hier:

De functie

De afdeling R&D bestaat uit ca. 5 onderzoekers en 2 onderzoeksassistenten en heeft als doel het signaleren van kansen en bedreigingen voor de kwaliteitsborging van uitgangsmateriaal en het verbeteren en onderbouwen van het keuringssysteem. Dit doen wij door middel van monitoring en analyses van ziektes en kwaliteitskenmerken en praktijkgericht onderzoek op het gebied van microbiologie en ontwikkeling/verbetering van waarnemingsmethodes (van laboratoriumtechnieken tot remote sensing). De afdeling levert inhoudelijke ondersteuning voor beleidsvorming. De primaire klanten van de afdeling R&D zijn de afdelingen Laboratorium, Beleidszaken en Buitendienst.

De manager R&D is onderdeel van besluitvormingsorganen binnen de NAK en medeverantwoordelijk voor het ontwikkelen en implementeren van de toekomstvisie m.b.t. het keuringssysteem. Binnen de afdeling R&D houdt de manager zich bezig met het inrichten en aansturen van de afdeling en verantwoordelijk voor de onderzoeks- en kennisagenda.

Om de werkzaamheden van de NAK ook in de toekomst consistent en betrouwbaar uit te kunnen voeren, zoeken we een doortastende expert met brede visie die:

Ontwikkelen en implementeren toekomstvisie

  • intensief samenwerkt met de managers van Buitendienst, laboratorium,
  • informatiemanagement en beleidsmedewerkers ten behoeve van het ontwikkelen en implementeren van een “keuringssysteem voor de toekomst”;
  • actief werkt aan het vergroten van draagvlak voor verbeteringen in het keuringssysteem;

Onderzoeks- en kennisagenda

  • knelpunten en behoeftes binnen de NAK en in de sector signaleert en deze vertaalt naar concrete projecten;
  • de onderzoeks- en ontwikkelingsactiviteiten plant, stuurt en coördineert en daarmee het kennisniveau van de NAK verhoogt;
  • een brugfunctie vervult tussen verschillende afdelingen en ervoor zorgt dat producten van de afdeling R&D uiteindelijk bijdragen tot de gewenste verbeteringen binnen de werkprocessen van de organisatie;
  • optreedt als inhoudelijk boegbeeld van de NAK bij sectororganisaties en kennisinstellingen en hierbij de belangen van de NAK behartigt;

Ondersteunen en ontwikkelen keuringsactiviteiten

  • zorg draagt voor een rationeel en op voldoende betrouwbare informatie gebaseerd keuringssysteem door te zorgen voor wetenschappelijke toetsing en onderbouwing;
  • beleidsvorming van de NAK ondersteunt met expertise en onderzoeksresultaten;
  • innovatie op het gebied van keurings-, monstername- en laboratoriummethoden aanjaagt;
  • de keuring efficiënter en/of effectiever maakt door het gebruik van data te faciliteren;
  • inzicht in de keuring vergroot door het verzamelen, borgen en delen van interne- en externe informatie;

Inrichten en aansturen van de R&D afdeling

  • de afdeling professionaliseert en ontwikkelt tot een integraal onderdeel van de organisatie en daarmee bijdraagt aan een cultuur van innovatie binnen de NAK;
  • de teamleden aanstuurt, uitdaagt en helpt te ontwikkelen;
  • functioneert als sparringpartner voor de onderzoekers.

Herken je jezelf in de volgende punten?

  • Academisch werk- en denkniveau;
  • Achtergrond in, en/of affiniteit met, plantenwetenschappen, microbiologie en de agrarische sector;
  • Relevante werkervaring in een onderzoeks-omgeving met tenminste 5 jaar leidinggevende ervaring;
  • Kennis van waarnemingstechnieken en kwantitatieve onderzoeksmethoden.
  • Doortastende manager met
    - organisatiesensitiviteit;
    - je ziet snel de kern van zaken;
    - je hebt een duidelijke toekomstvisie of kunt deze snel genereren; j
    - je hebt doorzettingsvermogen;
    - je kunt mensen inspireren en enthousiast maken;
    - je weet organisaties in beweging te krijgen en te verbeteren;
  • Goed gevoel voor verhoudingen binnen organisatie en sector;
  • Uitstekende communicatieve vaardigheden in praktijkgerichte en wetenschappelijke omgevingen;
  • Intrinsiek samenwerkingsgericht;
  • Innovatiegericht;
  • Brede multidisciplinaire interesse (biologie, waarnemingstechnieken, onderzoeksmethoden).

Wat bieden wij?

  • Een behoorlijke mate van autonomie;
  • De mogelijkheid een visie voor het keuringssysteem te ontwikkelen en te realiseren;
  • Een pittige uitdaging;
  • Een klein R&D team met grotendeels zelfsturende onderzoekers.

Over de NAK

De NAK is de Nederlandse Algemene Keuringsdienst voor zaaizaad en pootgoed van landbouwgewassen. Wij staan voor kwaliteit en onafhankelijkheid, waarmee we ons als onmisbare schakel in de sector neerzetten. Nieuwe ontwikkelingen zien wij als kansen voor het continu verbeteren van onze dienstverlening.

Locatie

Randweg 14
8304 AS Emmeloord

Werknemers

> 200 werknemers

Team

± 7 collega's in jouw team

Contractsduur

24 verlofdagen en
12 ADV dagen bij
fulltime dienstverband

Pensioen

Pensioen wordt betaald door de werkgever

Herken jij jezelf in de genoemde competenties en is je interesse gewekt? Solliciteer dan via onderstaand formulier.

Wil je meer informatie? Neem dan contact op met Sigrid Bosman (Hoofd P&O) via s.bosman@nak.nl of op 06 51 19 11 44.